سياسات الموارد البشرية والسياسات بين الإدارات
إجراءات يومية تتحول إلى سياسات واضحة وموثقة.
إعداد سياسات الموارد البشرية والإجراءات بين الإدارات من خلال مراجعة منظمة واعتماد الإدارة.
نطاق واضح منذ البداية
نجمع المعلومات والمستندات الحالية، ونحدد الفجوات، ونراجع إجراءات العمل القائمة. ثم نُعدّ سياسات الموارد البشرية والسياسات والإجراءات بين الإدارات لمراجعة الإدارة واعتمادها النهائي.
ما يشمله المشروع
- جمع المعلومات والمستندات
- تحليل الفجوات
- مراجعة الإجراءات الحالية
- إعداد سياسات الموارد البشرية
- إعداد السياسات والإجراءات بين الإدارات
- مراجعة الإدارة والاعتماد النهائي
كيف يتقدم مشروعك
تحليل الفجوات
مراجعة الإجراءات الحالية
إعداد سياسات الموارد البشرية
إعداد السياسات والإجراءات بين الإدارات
مراجعة الإدارة والاعتماد النهائي
استكشف خدمات أخرى
خدمات الاستعانة بمصادر خارجية للموارد البشرية
دعم مستمر للرواتب وملفات الموظفين وإدارة التأمين الطبي والتقارير والتنسيق اليومي للموارد البشرية.
تفاصيل الخدمةإدارة المعاملات عبر المنصات الحكومية
دعم لمعاملات الموارد البشرية المتفق عليها عبر قوى والتأمينات الاجتماعية ومدد، مع مراجعة اتساق بيانات الموظفين.
تفاصيل الخدمةهيكل الرواتب والهيكل التنظيمي
مشروع لمراجعة الوظائف والرواتب الحالية وإعداد هيكل لتصنيف الرواتب وهيكل تنظيمي للمنشأة.
تفاصيل الخدمةلنتحدث عن منشأتك
هل تبحث عن إدارة أكثر تنظيمًا للموارد البشرية؟
شاركنا وضع منشأتك الحالي والدعم الذي تحتاجه، لنناقش نطاق العمل المناسب لك.